一年之计在于春，农村劳动力转移就业是促进群众增收的有效途径。2月15日，保山市施甸县首批务工人员踏上了节后返岗就业的新征程。

“红色劳务，带我致富，出发！”当日上午，在施甸县人力资源和社会保障局大门口，即将踏上新征程的务工人员正齐声喊着励志口号，为自己的远行加油鼓劲。

丁玉兰是施甸县仁和镇张家社区的村民，这是她第一次外出务工。春节期间，她从当地开展的“红色劳务”输出信息中了解到上海臻臣化妆品有限公司的用工需求，便邀约村里的几名姐妹一起前往。对于没有外出经验的她来说，大巴车直接到家门口接送进厂，这种“点对点”的服务让她十分安心，也让她充满期待。

“早出去，找到好工作的几率要大一些。出去以后希望平平安安，多赚点钱让家里的日子越过越好。”丁玉兰说。

据施甸县人社局就业中心主任黄梅介绍，“红色劳务”是由云南省保山市委组织部和保山市人社局组织实施扩大就业工作，通过积极探索实施“基层党组织+人力资源公司+村集体劳务经纪人”的市场化模式，帮助广大劳动力实现快捷、安全、稳定的就业。“这一批外出务工人员，共有47人，主要前往上海、江苏、浙江等地。”

据悉，春节期间，施甸县围绕巩固好农村劳动力转移就业数量、质量“双提升”的目标，突出“早”“快”二字，充分利用春节前后100天的“黄金时间”，全力动员组织劳动力转移就业。“首先充分发挥村（社区）的作用，组织群众、带领群众、引导群众外出务工。其次坚持线上线下同步发力做优就业服务，推荐就业岗位。最后一个就是对接用工主体做细就业服务，千方百计保障务工人员的基本生活、工资福利和劳动权益。确保2024年实现全县农村劳动力转移就业总量稳定在15万人以上。”黄梅介绍。

春城晚报-开屏新闻记者 崔敏 通讯员 杨林元 毛忠芹 摄影报道

一审 杨茜

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